在全体干部职工会议上的讲话

杨文杉

（2020年3月16日）

同志们：

今天的会议是新年度召开的第一次全体干部职工会议，既是表彰鼓劲会，又是工作部署动员会。会上表彰奖励了2019年度先进科室、先进工作者和科技系统信息报送工作先进个人，传达了四届市纪委五次全会和全市科技工作会议精神。下面，我讲两个方面的意见。

一、关于2019年度工作的简要回顾和基本看法

总体来看，2019年全市科技系统是改革调整的一年，全面打基础的一年，开拓奋进的一年，就取得的成效而言，主要有七个方面：

1.总体工作思路目标基本明确。在深入调查研究、外出考察学习的基础上，局党组提出了今后一个时期全市科技工作“12356”总体思路和“一年打基础、二年求突破、三年上台阶”的三年奋斗目标，从各层面的反响来看，这个思路目标大家还是认可的，也是基本符合科技工作实际的。

2.工作机构、职能和人员得到加强。市、县（区）科技工作机构在新一轮党政机构改革中得到保留和单设，内设机构和人员编制均有增加，领导班子配备和工作人员调配得到充实加强。

3.科技项目和平台载体建设得到加强。资金争取方面，在省厅去年科技专项经费大幅缩减的情况下，通过大力争取，全市落实各类项目和奖补资金达到1000多万元，较往年有所增加。争取落实市级财政资金共366万元，其中科技计划项目资金280万元，市级奖补资金66万元，申报国家农业科技园区资金15万元，科技活动周宣传经费5万元，是近几年来较多的一年。平台载体建设方面，高新技术企业申报认定和科技型中小企业入库编号数量较往年有了很大提升，特别是国、省农业科技园区申报批准创建有了很大突破，甘肃省平凉高新技术产业开发区挂牌，华亭市成功创建省级创新型县（市），这方面的成效不是顺其自然得来的，是市上领导重视、局相关领导和科室积极协调争取推进的结果，也是市县联动、共同努力的结果。

4.科技宣传报道工作得到加强。全市科技活动周丰富多彩、有声有效，各级媒体宣传报道充分，特别是庄浪、崇信、静宁等县活动规模声势大、覆盖面广、社会反响好。通过定期通报，考核奖励和积极协调发布，各级媒体和工作交流群共刊发各类科技信息报道472条，其中市级以上媒体刊发56条，数量可观，反响良好，在全市上下营造了较浓的科技创新氛围，提升了各级领导和社会对科技工作的关注度。

5.脱贫帮扶工作得到加强。分管领导和主管科室尽心尽力，组织协调有力；驻村干部坚守岗位、履职尽责；全体干部积极参与、热心奉献，整体帮扶工作措施有力、效果明显。为两个帮扶村落实项目资金14万元，为贫困户子女上高中和大学的学生资助学费8000元，捐助被子衣服200多件，购买电脑打印机4台，发放慰问品价值2万多元，驻村干部王卓同志组织大家开展的消费式扶贫和暑假扶智培训班，效果反响很好。特别值得肯定和表扬的是4名驻村干部能够克服家庭困难，替组织主动分忧，能够耐得住寂寞、忍得住寒冷、扛得住压力，默默无闻，坚守一线，任劳任怨，其精神和境界难能可贵，值得大家学习。

6.上下衔接和对外合作交流得到加强。通过班子成员和科室负责人数十次赴省厅汇报对接，并注重日常汇报沟通，不仅和省厅领导、各处室建立了良好的关系，而且及时获得了重要信息，赢得了许多支持和帮助。通过勤调研指导、尽可能帮助支持和公平公正评价激励，与各县（市、区）科技局也建立了良好的上下协作关系，赢得了县区同志的赞许肯定和支持配合。对外交流合作方面，组织局班子成员、县（市、区）同志和各科室（单位）负责同志先后8次赴天津、西安、广州、深圳、兰州、白银、定西学习考察、参加展览评审活动，开阔了眼界，学习了经验，建立了关系。特别是通过上下多次衔接沟通，市政府和甘肃科学院签订了合作协议，组建成立了省科学院平凉分院和甘肃省智能终端产业研究院，闯出了一条政研企地合作共建的模式和路子，得到了市委、市政府的高度重视和大力支持。

7.机关和队伍建设得到加强。多方筹措资金，亮化、美化、绿化、净化了机关内外环境。为职工进行了体检，为困难干部职工发放了补助金，给大家购买了生日蛋糕卡等。积极协调争取，增设科室2个，增加了4名编制，划转、选调和借用工作人员8名，配备新增班子成员1名，推荐7名同志晋升了职级，选拔任用了7名科室负责人。通过两次调整，班子成员的分工和科室（单位）的职能职责更加明晰、科学、合理，科室人员搭配和工作量更加得当均衡。通过扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和市委巡察整改、“干部作风大整顿、工作效能大提升”行动及整合办公场所、加强考勤、严肃会风、健全制度、严格量化考核、公平公正评优选先等一系列措施办法，工作秩序明显好转，工作积极性得到激发，骨干力量基本形成，对外形象得到提升。

以上这些变化和成效的取得，凝结着各级领导的关心支持，凝结着市直有关部门和各县（市、区）科技局的鼎力相助，凝聚着班子