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在县委人才工作领导小组2026年会议上的讲话VIP专享

提纲:

一、认清形势

二、紧扣中心

三、强化担当

在县委人才工作领导小组2026年会议上的讲话

同志们:

今天,我们召开县委人才工作领导小组2026年会议,时机关键,意义重大。会议的主要任务是,深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,全面落实中央和省委、市委关于人才工作的各项决策部署,系统总结近年来我县人才工作取得的成绩与经验,审议《XX县人才发展五年工作规划》和《XX县贯彻落实〈XX市人才兴市二十条(试行)〉实施方案》的配套实施细则,研究部署当前及“十五五”时期全县人才工作的重点任务。

刚才,会议审议并原则通过了两份关键性文件,这为我县未来五年乃至更长时期的人才工作确立了“路线图”和“施工图”。参加今天会议的,都是我县人才工作领导小组的成员单位负责同志,是全县人才工作的组织者、推动者和实践者。希望大家以此次会议为契机,进一步统一思想、凝聚共识、明确方向、压实责任,共同推动我县人才工作迈上新台阶、开创新局面。下面,我讲三点意见。

一、认清形势,锚定方位,以更高站位谋划新时代人才工作新篇章

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把人才工作摆在治国理政的突出位置,作出一系列重大决策部署,形成了习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,深刻回答了为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题,为我们指明了前进方向、提供了根本遵循。省委、市委也相继召开人才工作会议,吹响了新时代人才强省、人才兴市的号角。我们必须深刻认识到,人才竞争已经成为区域竞争的核心,谁能拥有一流的人才,谁就能在发展中掌握主动、赢得未来。

回望过去几年,特别是“十四五”以来,县委始终坚持党管人才原则,大力实施人才强县战略,全县人才工作取得了显著成效。我们欣喜地看到,人才队伍规模持续壮大、结构不断优化。通过实施“人才+项目”联动引才模式,近年来累计引进各类高层次和急需紧缺人才超过800名,其中仅去年就引进了包括18名“双一流”大学毕业生在内的专业人才245名,为重点产业和关键领域注入了新鲜血液。我们欣喜地看到,人才发展平台能级显著提升、支撑作用日益凸显。我们成功创建了6个专家工作站和1个博士后基地,协同高校院所开展技术攻关项目近30项,推动超过20项科技成果在XX县落地转化,人才的创新创造活力得到充分释放。我们欣喜地看到,人才品牌效应逐步彰显、集聚效应不断增强。我们精心打造的“XX雄鹰”“雄鹰归XX”工程和“四乡五里·智汇XX”人才品牌,影响力日益扩大,特别是通过承办全国大学生乡村振兴大赛等高水平活动,成功吸引了上百所高校的数千名青年才俊关注XX、走进XX,为县域发展带来了宝贵的智力资源。我们欣喜地看到,人才服务生态持续优化、发展环境更加优越。我们不断完善全链条服务保障体系,累计为超过230名人才解决了住房、医疗、子女就学等后顾之忧,发放各类津补贴百余万元,让广大人才在XX安心工作、舒心生活。

这些成绩的取得,是全县上下共同努力的结果,也为我们做好新时期人才工作奠定了坚实基础。但我们更要清醒地认识到,当前我们正处在蓄势待发、爬坡过坎的关键时期。2026年是“十五五”规划的开局之年,全县上下正围绕县委提出的“一区五县、共富共兴”总体战略,奋力建设“钒钛首县、滋味XX”山区共富试验先行区。这一宏伟目标的实现,离不开坚实的人才支撑和强大的智力保障。无论是推动以钒钛新材料、清洁能源为核心的工业强县,还是发展特色农业、建设农业活县,无论是打造康养名县,还是坚持科教兴县、生态立县,每一个领域、每一项工作,都对人才提出了前所未有的迫切需求。

同时,我们还要抢抓省委、市委高度重视人才工作的战略机遇,特别是要锚定创建省级人才工作先行区的目标,主动作为、先行先试。这要求我们必须彻底摒弃“人才工作是软任务”“引才难、留才更难”等消极思想,切实把思想和行动统一到党中央及省委、市委的决策部署上来,将人才战略贯穿于产业发展、城乡建设、乡村振兴的各领域和全过程,真正下好人才这步“先手棋”,全力撬动县域经济社会高质量发展的全局。

二、紧扣中心,系统施

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