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“一老一小”消防安全治理工作方案VIP专享

提纲:

一、工作目标

二、工作时间

三、工作重点

  (一)源头治理方面

  (二)综合推进方面

  (三)后期弥补方面

四、工作要求

  (一)迅速沟通

  (二)加强推进

  (三)落实责任

一老一小”消防安全治理工作方案

为全面落实市政府工作要求,在全市“一老一小”整体解决工作中,积极贡献消防智慧、提供消防方案、解决消防问题、压实消防安全,结合全市“一老一小”整体情况,制定本方案。

一、工作目标

以市政府办公室《关于印发牡丹江市“一老一小”整体解决方案的通知》中,涉及的消防工作内容为重点,细化工作举措,完善配套落实工作内容,结合当前“一老一小”领域面临的消防安全突出风险,通过源头治理、综合推进、后期弥补等方式,提升“一老一小”领域整体消防安全水平。督促“一老一小”领域消除火灾隐患、整改消防安全违法行为,强化“一老一小”领域消防安全责任意识,提升科技化火灾防控水平,坚决遏制“小火亡人”和较大以上火灾事故的发生,服务市政府“一老一小”整体解决工作高速推进。

二、工作时间

全市“一老一小”消防安全治理工作时间从即日起开始执行,至全市“一老一小”整体解决工作完成后截止,各地工作时限以本地政府工作截止时间为准。

三、工作重点

(一)源头治理方面

积极配合本地政府和住建部门,在“一老一小”单位场所办理消防设计审核、消防验收和备案手续等方面,提供消防技术咨询服务,在微型消防站和相关消防设施配套建设等方面,依据配置要求,提供合理化建议。

(二)综合推进方面

对于投入使用的“一老一小”单位场所,要提请政府牵头,函告行业主管部门履职,共同推进隐患治理工作,严格执行规范要求,以七个方面为检查重点。一是单位场所是否存在消防安全管理组织机构、制度不健全,未明确消防安全责任人、消防安全管理人和各岗位消防责任人员;未建立逐级消防安全岗位责任制;未结合场所和人员特点制定完善灭火和应急疏散预案,未定期组织针对性演练,未定期开展消防安全教育培训;消防安全责任人、管理人未明确并履行消防安全职责;消防控制室人员未持证上岗并落实24小时值班;未落实日常防火巡查检查,如实登记巡查检查记录。二是建筑耐火等级、防火间距、消防车通道、防火分区是否符合规范要求,是否违规采用易燃可燃夹芯材料彩钢板搭建建筑,采用木质隔板作房间隔断,使用难燃、可燃装修材料装修顶棚、墙面。是否存在安全出口、疏散通道堆放杂物,消防安全疏散通道或安全出口缺少,窗户设置影响灭火救援和逃生的铁栅栏(对于需要做安全防护的个别窗口可以采取紧急状况下能够迅速开启的防护措施,并应加强日常管理)的情形;是否存在私自改造消防逃生通道,且

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