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在全市教育系统半年度重点工作调度会上的讲话

同志们:

大家好!

今天,我们在这里召开全市教育系统半年度重点工作调度会,主要任务是深入贯彻落实市委、市政府的决策部署,全面复盘上半年我市教育工作的进展与成效,精准剖析当前存在的短板与挑战,并对下半年的重点任务进行再动员、再部署、再压实。现在时间已经进入2026年的下半场,正值“时间过半、任务过半”的关键节点,这次会议既是一次承上启下的“盘点会”,更是一次加压奋进的“冲刺会”。参加今天会议的,都是市教育局领导班子成员和各相关科室的主要负责同志,是我们全市教育事业发展的中坚力量。希望大家能够通过这次会议,进一步统一思想、凝聚共识、明确方向,以更加饱满的热情和更加务实的作风,全力以赴确保年度各项目标任务圆满完成。

下面,结合上半年的工作实际和下半年的形势任务,我讲三个方面的意见,概括起来,就是要重点抓实做好“发展提质、改革赋能、安全守底”这三篇大文章。

一、高瞻远瞩谋篇布局,全力做足“发展提质”文章

发展是教育事业永恒的主题,质量是教育事业的生命线。当前,我市教育事业正处在由规模扩张向内涵提质转变的关键时期,我们必须牢固树立高质量发展的理念,以前瞻性的视野和系统性的思维,为未来教育发展奠定坚实基础。

一要高标准科学编制“十五五”教育发展规划。2026年是“十五五”规划的开局之年。规划的质量直接决定了未来五年我市教育发展的方向和高度。我们必须深刻领会国家关于教育、科技、人才“三位一体”协同推进的战略意图,将“投资于人”作为规划编制的核心理念。编制工作要坚持开门问策、集思广益,深入基层学校、广泛听取师生、家长和社会各界的意见建议,确保规划既能体现中央和省委的前瞻性部署,又能切合我市经济社会发展的实际需求和人民群众的殷切期盼。要将教育数字化转型、应对人口结构变化、服务新质生产力发展等时代课题融入规划之中,真正绘就一张引领我市未来五年教育高质量发展的宏伟蓝图。

二要全方位落实立德树人根本任务。育人是教育的根本。我们要始终牢固树立“健康第一”的教育理念,将学生的全面发展、健康成长放在首位。要持续深化“五育并举”工作机制,推动德育、智育、体育、美育和劳动教育的深度融合。德育要突出时代性,强化理想信念教育和核心价值观引领;智育要聚焦核心素养,切实减轻学生过重学业负担;体育要保证时间和质量,让每个孩子掌握一到两项运动技能,享受运动乐趣;美育要以美化人、以美培元,提升学生的审美和人文素含;劳动教育要落到实处,引导学生崇尚劳动、尊重劳动。我们要通过系统性的课程设计和常态化的实践活动,培养出能够担当民族复兴大任的时代新人。

三要高水平建强新时代教师队伍。教育大计,教师为本。我们要把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置,健全师德师风建设长效机制,实行师德失范“一票否决”。同时,要精准发力,全面建强书记(校长)、班主任、教师“三支队伍”。书记(校长)队伍是学校发展的“领头雁”,要加强政治引领和专业能力培训,提升其依法治校、科学治校的能力。班主任队伍是学生成长的“引路人”,要完善选聘、培养、激励机制,打造一支有爱心、有智慧、有担当的骨干力量。广大教师是教书育人的“主力军”,要完善教师专业发展体系,保障教师待遇,维护教师权益,营造尊师重教的浓厚社会氛围,激发全体教师的积极性、主动性和创造性。

四要深层次推进教育优质均衡发展。教育公平是社会公平的重要基础。当前,我市教育发展不平衡不充分的问题依然存在,南北差距、城乡差距、校际差距是我们必须正视并着力破解的难题。下半年,我们要拿出更大力度、更实举得,纵深推进教育优质均衡。要优化教育资源布局,加大对北部地区、农村地区和薄弱学校的政策倾斜与投入力度。要深化集团化办学、学区制管理等模式,发挥优质学校的辐射带动作用。要畅通教师合理流动渠道,让优秀教师资源在区域内动起来、活起来,从根本上加快缩小各类教育差距,努力让每个孩子都能在家门口享受到公平而有质量的教育。

五要高效能服务地方经济社会发展。教育是国之大计、党之大计,同样也是服务地方经济发展的强力引擎。我们要大力实施市属高校“两优”改革,引导和支持高等教育、职业教育主动对接我市产业发展战略。一方面,要优化高等教育学科专业结构,鼓励