XX机关党委2026年上半年党建工作情况报告VIP专享

XX机关党委2026年上半年党建工作情况报告

2026年上半年，XX机关党委在XX上级党委的坚强领导下，坚持以党的科学理论为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，紧密围绕新时代党的建设总要求和XX工作部署，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，以推动党建与业务深度融合为目标，全面推进机关党的各项建设，着力提升党建工作质量，为机关各项事业在高质量发展的轨道上行稳致远提供了坚强的政治保证和组织保障。

一、上半年主要工作与成效

上半年，机关党委牢牢把握“围绕中心、建设队伍、服务群众”的核心任务，坚持问题导向、目标导向和效果导向相统一，推动机关党建工作呈现出基础更加夯实、重点更加突出、成效更加彰显的良好局面。

（一）聚焦政治建设，持续筑牢政治忠诚的思想根基。始终将党的政治建设摆在首位，确保机关各项工作沿着正确政治方向前进。一是强化理论武装，在学懂弄通做实上持续用力。坚持把理论学习作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，完善并执行党委理论学习中心组学习制度。上半年，机关党委理论学习中心组组织集体学习6次，围绕中国式现代化、高质量发展、新质生产力等关键议题开展专题研讨2次，深入学习领会党的创新理论的核心要义、精神实质和实践要求。通过举办为期一周的党员干部读书班、邀请专家作专题辅导报告、推广使用在线学习平台等多种形式，引导广大党员干部读原著、学原文、悟原理，不断增进政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。各党支部依托“三会一课”、主题党日等载体，组织党员开展常态化、分众化学习，上半年累计开展支部集体学习超过120次，党员个人自学时长平均超过40小时，推动理论学习走深走实、入脑入心。二是严明政治纪律，在践行“两个维护”上坚定不移。始终把遵守政治纪律和政治规矩放在突出位置，通过专题党课、警示教育等方式，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行重大事项请示报告制度，确保党中央决策部署和上级党委工作要求在机关不折不扣落到实处。加强对党员干部政治表现的日常监督和考察，在干部选拔任用、评先评优等工作中严把政治关、廉洁关。上半年，围绕确保政令畅通、令行禁止开展专项检查2次，未发现违反政治纪律和政治规矩的突出问题。三是压实政治责任，在提升政治能力上常抓不懈。机关党委切实履行全面从严治党主体责任，党委书记认真履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，每季度至少研究1次分管领域党建工作，形成了齐抓共管的党建工作格局。修订完善了《党委会议事规则》和《“三重一大”决策制度实施办法》，上半年召开党委会12次，研究“三重一大”事项35项，决策的科学化、民主化、规范化水平显著提升。通过开展党建工作调研督导、组织党支部书记季度述职评议等方式，层层传导压力，推动管党治党政治责任在基层落地生根。

（二）夯实组织基础，全面建强攻坚克难的战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向，以增强党组织政治功能和组织功能为核心，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是推进支部标准化规范化建设。以创建“模范党支部”为抓手，制定并下发《党支部标准化规范化建设指引》，明确组织设置、班子建设、党员教育管理、组织生活等7个方面25项具体标准。上半年，对全部XX个党支部进行了全覆盖的达标验收，其中15个支部被评定为“优秀”等次。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，确保组织生活有实质内容、有质量效果。二是建强党务干部和党员两支队伍。着力提升党务干部的专业能力和综合素质，上半年举办了2期党务干部专题培训班，覆盖全体党支部书记、副书记及委员共计80余人次，重点培训党建实务、政策法规和群众工作方法。同时，严把党员“入口关”，上半年发展新党员8名，预备党员转正12名，均为业务骨干和青年才俊。强化党员先锋模范作用发挥，设立党员先锋岗30个，组建党员突击队5支，在重大项目攻坚、急难险重任务中，让党旗在第一线高高飘扬，有效激发了党员队伍的内生动力。三是加强意识形态工作领导权。严格落实意识形态工作责任制，将其作为党建工作责任制考核和述职评议的重要内容。每季度召开1次意识形态工作专题分析研判会，加强对机关网站、微信公众号等宣传思想阵地的管理，上半年发布正面宣传稿件超过200篇，牢牢掌握了意识形态工作的主动权和话语权。

（三）深化融合发展，着力提升党建引领业务的实际效能。始终坚持党建工